Coaching

“En todos los tiempos, conducir empresas ha sido una tarea compleja y desafiante, reservada para hombres y mujeres capaces de resolver a cada momento entre lo urgente y lo importante. En estos tiempos, sin embargo, llevar el mando implica adicionalmente caminar en el terreno de lo movedizo y lo intangible, contexto donde nadie está exento de cometer errores y de exponer en una decisión los resultados de la empresa, de su gente, e incluso del propio puesto laboral. Aquellos gerentes de antaño, sostenidos en la fortaleza de mercados que permanecían inalterables por años, dieron paso a estos hombres de negocios de hoy que en cada desayuno se reconstruyen para afrontar jornadas donde todo puede modificarse de la mañana a la noche. Pues bien, Rubén Filippa es un experto en analizar, comprender y entrenar a estos ejecutivos que deben combinar la `virtualidad´ de los negocios con acciones reales y concretas donde ponen en juego mucho más que dinero. Y no solo eso, en las columnas que mensualmente publica revista Container -y que forman parte de este libro-, Rubén Filippa ha exhibido su mirada abarcadora y extensa, y alcanza a todos los niveles del capital humano de las empresas, con palabras justas, análisis entretenidos, citas adecuadas y un mensaje apropiado para llegar siempre al meollo de la cuestión. Aunque sus escritos quedaron enfocados bajo la temática del management, son mucho más que eso. Uno puede afirmar sin temor a la equivocación, que el trabajo de Rubén Filippa sirve como lectura para la alta dirección, para el gerente intermedio y también como un manual comprensible para el empleado que recién ingresa o el incansable emprendedor que asume la vida como un camino de constante superación individual y colectiva.” Walter Giannoni. Periodista. Editor de revista Container.
“El autor del libro, de una manera clara y lenguaje comprensible, nos da a conocer habilidades que pueden aumentar las posibilidades de desarrollo individual o grupal, ideas prácticas para manejar a los otros y a nosotros mismos, ante nuevos cambios o dificultades. Decidir, aprender a convivir, con lucidez y razonamiento, saber crecer, con alegría y autoestima en el tiempo presente y futuro, encontrando la motivación y el estímulo necesarios, evitando rasgos personales negativos, rescatando nuestra esencia con visión, creatividad, compromiso, inteligencia emocional, para llegar al éxito con el esfuerzo y armonía que se necesita en este siglo XXI. Renovarnos y accionar en libertad y sana autocrítica, utilizando nuestras capacidades y dones hacia una vivencia plena, marcando las diferencias, con recursos humanos, servicio, amor y fe, que volcaremos, en la familia, la empresa, la sociedad y el mundo. Recordar en cada paso `Hoy es siempre hoy´.” Lylian López de Stoppani. Escritora